467ZGŁOSZENIE NARUSZEŃ PRAWAZgłoś naruszenie prawa   Jeśli posiadasz informacje o potencjalnych naruszeniach prawa w Szkole Podstawowej im. Orła Białego w Kurowicach, dotyczących następujących dziedzin: <ol> <li> korupcji;</li> <li> zamówień publicznych;</li> <li> usług, produktów i rynków finansowych;</li> <li> przeciwdziałania praniu pieniędzy oraz finansowaniu terroryzmu;</li> <li> bezpieczeństwa produktów i ich zgodności z wymogami;</li> <li> bezpieczeństwa transportu;</li> <li> ochrony środowiska;</li> <li> ochrony radiologicznej i bezpieczeństwa jądrowego;</li> <li> bezpieczeństwa żywności i pasz;</li> <li> zdrowia i dobrostanu zwierząt;</li> <li> zdrowia publicznego;</li> <li> ochrony konsumentów;</li> <li> ochrony prywatności i danych osobowych;</li> <li> bezpieczeństwa sieci i systemów teleinformatycznych;</li> <li> interesów finansowych Skarbu Państwa Rzeczypospolitej Polskiej, jednostki samorządu terytorialnego oraz Unii Europejskiej;</li> <li> rynku wewnętrznego Unii Europejskiej, w tym publicznoprawnych zasad konkurencji i pomocy państwa oraz opodatkowania osób prawnych;</li> <li> konstytucyjnych wolności i praw człowieka i obywatela – występujące w stosunkach jednostki z organami władzy publicznej i niezwiązane z dziedzinami wskazanymi w pkt 1–16;</li> </ol>   możesz zawiadomić o tym Komisję ds. naruszeń, która rozpatrzy zgłoszenie i podejmie ewentualne działania następcze, chroniąc przy tym zgłaszającego przed ujawnieniem jego tożsamości oraz ewentualnymi działaniami odwetowymi (np. zwolnieniem z pracy).   Kto może dokonać zgłoszenia?     Zgodnie z przepisami ustawy, zgłoszenia może dokonać Sygnalista, czyli osoba, która posiada informację o naruszeniu prawa uzyskaną w kontekście związanym z pracą w Szkole Podstawowej im. Orła Białego w Kurowicach. Należy przez to rozumieć w szczególności:   <ol> <li> obecnego lub byłego pracownika;</li> <li> kandydata do pracy, który uzyskał informację o naruszeniu prawa w procesie rekrutacji lub negocjacji poprzedzających zawarcie umowy;</li> <li> osobę świadczącą pracę na innej podstawie niż stosunek pracy, w tym na podstawie umowy cywilnoprawnej;</li> <li> przedsiębiorcę wykonującego usługi na rzecz Szkoły Podstawowej im. Orła Białego w Kurowicach,</li> <li> osobę świadczącą pracę pod nadzorem i kierownictwem wykonawcy, podwykonawcy lub dostawcy, w tym na podstawie umowy cywilnoprawnej;</li> <li> praktykanta, stażystę i wolontariusza.</li> </ol>   Uwaga! Zgłoszenia można dokonać wyłącznie w dobrej wierze, tzn. z przekonaniem że określone zachowanie stanowi naruszenie prawa. Zgłaszający, który działa w złej wierze, nie korzysta z ochrony wynikającej z przepisów ustawy o ochronie sygnalistów   W jaki sposób dokonać zgłoszenia naruszenia prawa?   Dla zapewnienia większej ochrony tożsamości Sygnalisty do przyjmowania zgłoszeń upoważniono podmiot zewnętrzny - Ulijasz Kuszmider Radcowie Prawni Sp. P. 90-520 Łódź, Gdańska 116/7, z którym skontaktować się można używając jednego z poniższych kanałów zgłoszeń:   <ol> <li> Zgłoszenie ustne: <ol style="list-style-type:lower-alpha;"> <li> na numer telefonu 725-725-476 w godzinach 9-15 w dni robocze</li> <li> na wniosek zgłaszającego podczas bezpośredniego spotkania w siedzibie Pracodawcy/Podmiotu zewnętrznego przyjmującego zgłoszenie.</li> </ol> </li> <li> Drogą listowną, w postaci wypełnionego formularza papierowego, skierowanego na adres Ulijasz Kuszmider Radcowie Prawni Sp. P. 90-520 Łódź, Gdańska 116/7</li> <li> Zgłoszenie elektroniczne: <ol style="list-style-type:lower-alpha;"> <li> Za pośrednictwem poczty elektronicznej to <a href="mailto:sygnalista@iszd.pl">sygnalista@iszd.pl</a>;</li> <li> Za pośrednictwem formularza zgłoszeniowego dostępnego na stronie to https://sygnalisci.iszd.pl/spkurowice</li> </ol> </li> </ol>   Jeżeli chcesz złożyć zawiadomienie anonimowe, to użyj do tego bezpiecznego i zaszyfrowanego formularza zgłoszeniowego dostępnego na stronie https://sygnalisci.iszd.pl/spkurowice   Użycie powyższych kanałów gwarantuje bezpieczeństwo i poufność obsługi zgłoszenia, w tym zabezpieczenie przed dostępem osób nieuprawnionych. Zgłoszenia będą przyjmowane a później obsługiwane przez osoby przeszkolone z zakresu dziedziny ochrony danych osobowych oraz ochrony sygnalisty.   Co powinno zawierać zgłoszenie?   Zgłoszenie powinno zawierać przejrzyste i pełne wyjaśnienie przedmiotu zgłoszenia, w tym co najmniej: <ol> <li> datę oraz miejsce zaistnienia naruszenia prawa lub datę i miejsce pozyskania informacji o naruszeniu prawa;</li> <li> opis konkretnej sytuacji lub okoliczności stwarzających możliwość wystąpienia naruszenia prawa;</li> <li> wskazanie osoby, której dotyczy zgłoszenie;</li> <li> wskazanie ewentualnej osoby pokrzywdzonej;</li> <li> wskazanie ewentualnych świadków naruszenia prawa;</li> <li> wskazanie wszystkich dowodów i informacji, jakimi dysponuje sygnalista, które mogą okazać się pomocne w procesie rozpatrywania zgłoszenia;</li> <li> wskazanie preferowanego sposobu kontaktu zwrotnego (o ile sygnalista wyrazi taką wolę).</li> </ol> Wszystkie zgłoszenia będą traktowane z należytą starannością i powagą w sposób poufny, uniemożliwiający uzyskanie dostępu do informacji zawartych w zgłoszeniu naruszeniu prawa osobom nieupoważnionym oraz zapewniający ochronę tożsamości osoby zgłaszającej; osoby, która pomaga dokonać zgłoszenia oraz osoby powiązanej ze zgłaszającym, a również osób których dotyczy zgłoszenie.   Pliki do pobrania:   <ul> <li> Procedura zgłoszeń wewnętrznych</li> <li> Wzór formularza papierowego</li> <li> Klauzula informacyjna RODO.</li> </ul>  1f2024-11-08 10:43:14.416336+012024-11-08 10:431RenataFrączkowskaAdmin1RenataFrączkowskaAdmin2024-11-08 10:442024-10-15szkołaSzkoła Podstawowa im. Orła Białegow w KurowicachSzkoła Podstawowa im. Orła Białego w KurowicachFORMULARZ ZGŁOSZENIA NARUSZENIA PRAWA2024-11-08 10:44:30.932523+011pdf48.85 KB585INSTRUKCJA ZGŁOSZENIA NARUSZENIA PRAWA POPRZEZ FORMULARZ ZGŁOSZENIOWY 2024-11-08 10:44:30.890499+011pdf59.81 KB584PROCEDURA ZGŁOSZEŃ WEWNĘTRZNYCH (2)2024-11-08 10:44:30.950551+011pdf712.30 KB587WNIOSEK O WYZNACZENIE TERMINU BEZPOŚREDNIEGO SPOTKANIA2024-11-08 10:44:30.939591+011pdf37.22 KB586